名称 人力资源管理
层次 专科(高职)
国家特色专业
专业类型 公共管理与服务大类
专业类别 公共管理类
年限 三年

培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在企事业单位及政府部门从事人力资源管理等工作。

主要课程:人力资源管理、组织行为学、薪酬管理、绩效管理、员工流动管理、劳动经济学、劳动法、培训与开发、员工素质测评、职业生涯管理、招聘与选拔、国际人力资源管理、专业英语等。

就业方向:毕业生可在各类型单位从事劳动人事管理工作,成为职业生涯规划师、职业咨询师、担任人力资源部经理等。